日前，
兰州市公安局开展系统调研，精准摸清区县行政村数、分县局辅警数、派出所辅警数、“一村一辅警”实际配备数和空缺数等数据，采取“补充招录一批、内部调剂一批、‘义警’聘任一批”三项举措，有序推进“一村一辅警”工作。
兰州市公安局城关分局、安宁分局积极协调财政、人社等部门，申请招录绿色通道，从严从快按标准要求招录20人。城关区、七里河区、西固区等10个分县局从内部优化辅警配置，科学调配187名辅警，实现精准用警，切实把辅警力量配备到最需要的一线单位。同时，七里河区、西固区、红古区等7个分县局从村社干部、大学生村官、治安综治员、网格员、退伍军人等人员中聘任“义警”520人来补充辅警队伍，协助维护好农村地区社会治安秩序和谐稳定。
兰州市公安局切实加强制度、装备、培训三项保障。对招聘的辅警按照《兰州市公安机关警务辅助人员管理办法》管理，制定“义警”管理办法，从“义警”配备原则、职责任务、培训管理、工作纪律、奖惩考核等方面作了明确规定。各分县局探索“义警”运行机制，同步制定本地管理办法。兰州市各分县局在总结“治安户长”工作经验的基础上，全力保障民警驻村工作，为“义警”统一发放服装、“义警”袖标、反光背心、配备强光手电等装备，有效增强了农村地区社会治安管控能力。西固区、红古区、高新区等6个分县局做实“义警”队伍岗前培训，强化提升“义警”能力素质，让“义警”具备履职能力。